岗位职责：
1、负责1-2家医院孕妇学校的日常营运管理；
2、向孕妈宣传孕期教育的重要性，维护课堂秩序；
3、定期更新孕妇学校公众号内容（公司统一提供），及时回答孕妈问题；
5、负责分校讲课的物料准备和现场布置；
6、与医生、护士保持良好的沟通，做好客情维护工作。
岗位要求：
1、20-45岁，大专及以上学历；
2、有一定的营销技能，踏实肯干；
3、有医院护理岗位工作经验优先；
4、医学护理专业优先。
待遇及其他： 
1、初级孕教师（分红）－中级孕教师（期权）－高级孕教师（股权）－教研处主任助理－教研处副主任－主任。 
2、（3500-5000）底薪+提成+多样化奖励+五险一金+住宿+旅游+培训 
3、严格履行国家规定节假日休息，如五一、十一、春节等。